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      安仰濱赴山焦霍州晉北公司參加培訓

      發布時間: 2018-06-01 14:52:33   作者:本站編輯   來源: 本站原創   瀏覽次數:

      5月30至31日,人力資源公司董事長、總經理安仰濱前往山焦霍州晉北公司,參加“人力資源和勞動工資業務培訓”。

      安仰濱就如何推進國企深化改革,做好人力資源管理,做了深入分析解讀。他指出:一要準確把握人力資源工作面臨的新形勢新要求。在經濟新常態下,爭取國家利好政策,通過培訓+就業模式,優化人才資源管理機制,做好人才培養、評價、使用工作,加快建設一支規模宏大、結構合理的高層次創新創業人才隊伍和高素質的技能人才隊伍,最大限度激勵釋放創新活力,加強與社會各界的溝通協作,努力尋找“創新創收創效”崗位,為集團公司安置有創業意向的職工。二要強化政策導向,增強服務意識。勞資社保系統要積極研究政策、運用政策,在維護好企業和職工雙方合法權益的前提下,制定出有利于轉崗分流職工外出就業的勞資社保幫扶政策,同時還要做好社會保障銜接,妥善處理勞動關系。

      培訓中,授課老師對晉北公司業務人員在工資支付管理、勞動定額與計件工資、勞動用工管理等方面進行了業務指導與交流。

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